سوشل سیکورٹی "ری سیٹ"

Joe Alfonso کی طرف سے، CFP®، ChFC، EA، LTC

جو ہماری سائٹ پر جو مشیر سے پوچھیں اس کے بارے میں مزید جانیں

بہت سارے موجودہ ریٹائٹس نے ان کی مکمل ریٹائرمنٹ عمر سے پہلے اچھی طرح سے سوشل سیکورٹی ریٹائرمنٹ فوائد لینے کا فیصلہ کیا جس پر ایک فائدہ مند اس کے زندگی بھر آمدنی کے ریکارڈ پر مبنی مکمل سماجی سلامتی ریٹائرمنٹ فائدہ حاصل کرنے کا اہل ہے.

کچھ معاملات میں، ضروری فوائد کو لینے کے فیصلے کی ضرورت ہے؛ دوسروں میں، پروگرام کی طویل مدتی استحکام کے بارے میں خوف. بہت سے معاملات میں، فیصلہ ریٹائرمنٹ پر اتر آیا نہیں جانتا کہ اس کے پاس فوائد کو تاخیر دینے کا اختیار ہے.

اس وجہ سے اس وجہ سے، ابتدائی سوشل سیکورٹی فوائد لینے کے نتائج بہت اہم اور جاری ہیں. 66 کے مکمل ریٹائرمنٹ کی عمر کا اعتراف (جیسا کہ یہ 1943 اور 1954 کے درمیان پیدا ہوا ہے)، 62 سال کی عمر میں ریٹائرمنٹ فوائد لینے میں فوائد میں 25 فیصد کمی کی مستقل حیثیت حاصل ہوتی ہے. دوسرے الفاظ میں، اگر مکمل ریٹائرمنٹ عمر فائدہ سے بنیادی طور پر جانا جاتا ہے تو انشورنس انشورنس رقم کے طور پر جانا جاتا ہے- فی مہینہ $ 2،000 ڈالر کی توقع ہوتی ہے، 62 سال کی عمر میں فوائد کے آغاز میں فی مہینہ $ 1،500 ہو جاتی ہے. یہ کمی مستقل ہے اور اس کے ساتھ وقت میں کمی کی وجہ سے ہوتا ہے کیونکہ سماجی سلامتی کے فوائد انفراسٹرکچر کے لئے لاگو ہوتے ہیں. یہ دیکھتے ہوئے کہ ریٹائرمنٹ فوائد ختم نہیں ہونے تک اختتام نہیں کرتے، یہ کمی کھو آمدنی میں ہزاروں ڈالر تک اضافہ کر سکتی ہے.

تو پھر کیا فائدہ ہوسکتا ہے اگر وہ بعد میں ابتدائی فوائد لینے کے فیصلے پر افسوس رکھتا ہے یا اس کی حالت بدل جاتی ہے تو اس کی ابتدائی آمدنی کی ضرورت نہیں ہے؟ یہ پتہ چلتا ہے کہ حقیقت یہ ہے کہ سماجی سلامتی کے قوانین کے تحت ایک "ری سیٹ" کے بعد اس فیصلے کو کم کرنے کا ایک طریقہ ہے. آئیے اس عمل سے تفصیل میں بحث کریں.

سب سے زیادہ ریٹائٹس کے لئے نامعلوم، سوشل سیکورٹی آپ کو مستقبل میں کسی بھی وقت فوائد حاصل کرنے کے لۓ مکمل ریٹائرمنٹ کی عمر تک رسائی حاصل کرنے پر، کی اجازت دیتا ہے. پروگرام کے قوانین کے تحت، مکمل ریٹائرمنٹ عمر 70 سال سے کم عمر تک 8٪ کی کریڈٹ حاصل کرنے کے حق میں ہیں تا کہ فوائد میں تاخیر ہو. فائدہ مند افراد جن کی مکمل ریٹائرمنٹ کی عمر 66 ہے، اور وہ 70 سال تک پہنچنے تک فوائد کو تاخیر دے سکتے ہیں، 32٪.

چلو ایک مثالی مثال پر نظر آتے ہیں. جین ایک ریٹائرڈ ہے جس نے 62 سال کی عمر میں اس کا فائدہ شروع کیا. ابتدائی فائدہ اٹھانے کے فیصلے کے نتیجے میں اس کی بنیادی انشورنس کی رقم 2،000 ڈالر ہے اور اسے 1،500 ڈالر تک کم کر دیا گیا تھا. 66 سال تک اپنی مکمل ریٹائرمنٹ کی عمر تک پہنچنے کے بعد، جین 70 سال تک اس کے فائدہ کو معطل کرنے کا فیصلہ کرتا ہے. اس فائدہ کو فی سال تاخیر کریڈٹ فی سال 8 فیصد کی شرح میں ملے گی. جب جین نے 70 سال کی عمر میں اس کا فائدہ اٹھایا تو، اسے اصل پرائمری انشورنس کی رقم (0.75 x 1.32 = 0.99) کا 99 فی صد حاصل کیا جاسکتا ہے اور اس سے انفلاشن کے لئے منسلک ہے، اس میں ہر ماہ 1،980 ڈالر مل جائیں گے. یہ فائدہ اپنی باقی زندگیوں کے لئے جاری رہے گی اور پورے افراط زر ایڈجسٹمنٹ سے لطف اٹھائیں گے.

یہ سچ ہے کہ جین بہتر ہوسکتا ہے کہ وہ 70 سال تک اس کے فائدہ میں تاخیر کر سکے، تا کہ تاخیر کریڈٹس ($ 2،000 x 1.32 = $ 2،640) کے ساتھ فی مہینہ $ 2،640 تک بڑھائیں. پھر بھی، تھوڑی دیر کے لئے اس کے فائدہ کو معطل کر کے، جین نے اپنی حالت میں بہتری میں بہتری اور مؤثر طریقے سے اپنے ابتدائی فیصلے کے ابتدائی فیصلے کو مؤثر طریقے سے مسترد کر دیا.

مکمل ریٹائرمنٹ کی عمر میں فوائد کو معطل کرنے کی صلاحیت یہ ہے کہ، سماجی سلامتی کے مفادات کے لئے ایک "ری سیٹ" کا موقع پیش کریں جو بعد میں کم سے کم جزوی طور پر ابتدائی فوائد حاصل کرنے کے اثر کو رد کردیں. اس صورت حال میں ریٹائرڈ اس منصوبہ بندی کے موقع پر فائدہ اٹھانے کے بارے میں مشورہ دیا جاتا ہے - نتیجہ ریٹائرمنٹ بھر میں اخراجات کی ضروریات کو پورا کرنے میں مدد کے لئے کافی زیادہ آمدنی ثابت ہوسکتی ہے. درحقیقت، تمام ریٹائرڈ سوشل سیکورٹی کو "طویل عرصے سے انشورنس" کے طور پر منظم کرنے کے لئے اچھی طرح سے کام کریں گے کہ اس آمدنی میں افراط زر کے ساتھ رفتار برقرار رہتی ہے اور زندگی بھر تک رہتا ہے. ایسا کرنے سے وہ سب سے بہترین مالیاتی اقدامات میں سے ایک ہوسکتی ہے جو وہ ہمیشہ ہی کریں گے.