ایک اعلی تنخواہ کی بات کرنے کے 15 طریقے

ایک بار جب ایک نرس آپ کو نوکری کی پیشکش کرتا ہے، اسے ہکس پر غور کریں. لیکن آپ کو پچھلے نمبر پر یہ کہتے ہیں کہ ریفریجویٹ طور پر جی ہاں کہنے لگے. اب آپ کا وقت زیادہ تنخواہ پر بات چیت کرنے کا ہے.

ایک تنخواہ اور کیریئر کنسلٹنٹ اور برابر تنخواہ کے بانی کا بانی، کیٹی ڈوننوان کا کہنا ہے کہ "آپ کو اس وقت سے کمپنی کے ساتھ آپ کے رشتے میں زیادہ طاقت نہیں پڑے گی جس سے آپ اس وقت تک جب تک کام کررہے ہیں جب تک آپ اس کام کو پیش نہیں کرتے ہیں." بوسٹن

پھر بھی زیادہ سے زیادہ نوجوان لوگ جو ملازمت پیش کرتے ہیں وہ تنخواہ نہیں کرتے ہیں. 2015 میں بیوکوف سروے کے جواب میں صرف 38 فیصد کا کہنا تھا کہ جب وہ ملازمت پیش کرتے ہیں تو ان کے اپنے آجر کے ساتھ بات چیت کی. ان لوگوں میں سے جو تنخواہ میں اضافے سے پوچھتے تھے، سروے کیے گئے ان میں سے 80٪ کم سے کم جزوی کامیاب تھے. زیادہ سے زیادہ ملازمن کے مینیجر نے کہا کہ ان کے تنخواہ کے پیشکش کو 5٪ سے 10٪ تک ٹکرانے کے لئے مذاکرات میں کمرہ تھا.

ملازمین ایک نوکری پیشکش میں اعلی تنخواہ رضاکار نہیں جا رہے ہیں جب تک کہ آپ اپنا وکیل بننا چاہتے ہیں. اگر آپ اس بات کے بارے میں شکر گزار محسوس کر رہے ہیں، تو یہاں 15 تجاویز ہیں کہ آپ مذاکرات میں سب سے اوپر آئیں گے.

بات چیت کو مار ڈالو

1. تنخواہ قدرتی طور پر آتے ہیں

ایک بار جب آپ نوکری کی پیشکش کرتے ہیں، آجر کو ایک نمبر پھینکنے کے لئے سب سے پہلے ایک ہونا چاہئے. اگر آپ سب سے پہلے آپ کی تنخواہ کی تاریخ کو بھرنے کے لئے کہا جاتا ہے تو، سوال کو خارج کر دیں. مقصد مقصد یہ ہے کہ آجر سب سے پہلے رقم یا ایک مثالی رینج کا ذکر کریں، جو آپ مذاکرات کے لئے بہتر پوزیشن میں رکھے گا، Magas Media Consultants کے مینیجر جینیفر لی Magas، اور Pleasantville کے پیس یونیورسٹی میں عوامی تعلقات کے کلینیکل ایسوسی ایٹ پروفیسر کہتے ہیں ، نیویارک.

2. کسی پیشکش کو فوری طور پر قبول نہ کریں

ابھی پیشکش قبول کرنے کے لئے زور یا دباؤ کا مقابلہ کریں. رحمدل اور پریشان رہو لیکن اس کا جائزہ لینے کے وقت سے دعا کرو. مناسب وقت کا وقت مقرر کریں جس میں آپ جواب دیں گے - عموما 24 گھنٹوں سے ایک ہفتے تک، پوزیشن کو بھرنے کے لئے نجر کی ضروریات پر منحصر ہے.

3. پورے پیکیج کا اندازہ کریں

تنخواہ رقم مذاکرات کے لئے ہے کے طور پر اہم، پیکج میں صرف ایک عنصر نہیں ہے. آپ کو دیگر ٹیکس اور فوائد کے خلاف پیش کردہ بیس تنخواہ کا وزن. اس میں ہیلتھ پیکج، ریٹائرمنٹ میچ، کارکردگی بونس، لچکدار گھنٹوں، ریموٹ کام کے مواقع، نقل و حمل کی واپسی، جم جم رکنیت یا توسیع چھٹی شامل ہوسکتی ہے.

بات چیت کرنے کی تیاری

4. جانیں کہ آپ کا کام کیا ہے

اسی طرح کے کرداروں کے لئے جانے کی شرح جاننے کے لئے اپنے میدان میں ایک مقامی نوکر یا دوسرے کیریئر کے ماہر تک پہنچیں. صنعت، پوزیشن، کمپنی، روزگار کی سطح اور جغرافیای مقام کے مطابق آپ تنخواہ کے سلسلے کی تحقیق بھی کر سکتے ہیں. لیبر کے اعدادوشمار 'پیشہ ورانہ آؤٹ لک ہینڈ بک، نیشنل ایسوسی ایشن آف کالجوں اور ملازمتوں، اور شیشے کے دروازے سمیت، بے شک، پیسسل اور تنخواہ سمیت ویب سائٹس جیسے ذرائع استعمال کریں.

5. آپ کا نمبر مقرر کریں

یہاں تک کہ جب آپ کے ساتھ کام کرنے کے لئے تنخواہ کی حد ہوتی ہے تو، ماہرین کو ایک عین مطابق تعداد میں کمی کی سفارش کی جاتی ہے. ایک آجر کو دے کر اعداد و شمار کا ایک مقررہ بجائے کسی عین مطابق رقم سے یہ آپ کو کم کرنے کا موقع دیتا ہے. ایک اعلی رقم، وجہ کے اندر ڈال، آپ کو آپ کے مطلوبہ تنخواہ کے قریب مل سکتا ہے.

6. اپنی خواہشات اور ضروریات کو ترجیح دیتے ہیں

فیصلہ کریں جو آپ کر سکتے ہیں اور تنخواہ اور فوائد کے درمیان معاہدہ نہیں کر سکتے ہیں. لیکن آپ کو بھی عملی ہونا ہوگا. آپ صرف کم تنخواہ قبول نہیں کرنا چاہتے ہیں کیونکہ اس کے اخراجات اجزاء ہیں. جمعرات کو مفت لنچ آپ کی کرایہ ادا نہیں کرے گی.

7. کیا کہنا کہ فیصلہ کرو

ایک بار جب آپ کو بات چیت کیا جائے تو، تیار کریں کہ آپ اس کے بارے میں کس طرح پوچھیں گے. "آپ ایک آجر کو جا سکتے ہیں اور کہتے ہیں، مثال کے طور پر، 'میری توقعات $ 41،000 ہیں کیونکہ، میں نے تحقیق کے مطابق، یہ اس صنعت میں اپنے تجربے کی سطح کے ساتھ کسی کے لئے اوسط ابتدائی تنخواہ ہے،' '" کیٹی نایلر کہتے ہیں، نیویارک کے سٹی کالج میں کیریئر اور پیشہ ورانہ ترقی انسٹی ٹیوٹ کے ڈائریکٹر.

8. آپ کی تجویز کو اپنائیں

آپ کو آجر کو ایک تنخواہ دینے کے لئے ایک وجہ دینے کی ضرورت ہوگی. آپ کی جیب میں، چند کامیابیاں اور خیالات ہیں جو آپ کو اس میں لے جانے کے لئے تیار ہیں جو آپ کو اعلی تنخواہ فراہم کرنے میں مدد ملے گی.

9. جانیں گے جب آپ وکال ہو جائیں گے

اگر سب ٹھیک ہو تو، سب کو کمرے سے خوش ہو جائے گا. لیکن غور کریں کہ آپ کی حیثیت کو قبول کرنے کے لۓ کیا متبادل ہوگا. اگر نوکری تنخواہ پر خرچ نہیں کرے گا، مثال کے طور پر، اگر آپ آرام دہ اور پرسکون ہوں گے تو آپ کا شکریہ اور چلنا ہوگا.

10. صحیح وقت حاصل کریں

اگر آپ کہتے ہیں کہ آپ دو دن کے اندر اندر جواب دینے جا رہے ہیں، تو تین دن واپس نہ کریں. پیشکش موصول ہونے پر آپ کی مقرر کردہ آخری تاریخ میں رہو.

معاہدے کو بند کرو

11. حقیقی وقت میں بات کریں

مذاکرات کے لئے بہترین شرائط ای میل کے مقابلے میں چہرے پر یا فون کی طرف سے ہوتی ہیں. وہ لوگ جو پیچھے سے آگے گفتگو کرتے ہیں اور اس بات کا یقین کرتے ہیں کہ کچھ بھی نہیں ترجمہ میں کھو جاتا ہے.

12. یاد رکھیں کہ آپ اب بھی ایک نوکری کے انٹرویو میں ہیں

اپنے آپ کو اعتماد کے طور پر آجر کو پیش کرتے ہیں لیکن کبھی بھی کاک نہیں. اپنے آپ کو اس علم سے گہرا رکھو کہ مذاکرات اب بھی انٹرویو کے عمل کا حصہ ہے. اس پیشکش کی پیشکش آپ کو اب بھی منسوخ کردی جا سکتی ہے. بات چیت کرنے کا موقع کے لئے شائستہ اور شکر گزار رہو.

13. اپنا کارڈ نکالیں

اس وقت اور پیشکش کے لئے دوبارہ ملازم کا شکریہ، پھر آپ کے لئے امید کر رہے ہیں کہ صحیح شرائط پیش کرتے ہیں، تنخواہ اور فوائد سمیت. آپ ذکر کر سکتے ہیں کہ آپ تنخواہ کی رقم سے تحقیق کرتے ہوئے آئے ہیں، لیکن اپنی خواہشات اور ضروریات کے پیچھے کسی بھی ذاتی وجوہات کو نہیں لاتے. آپ کی پیشکش بات کرتے ہیں.

14. خاموشیوں کو نہ بھریں

ماہرین کا کہنا ہے کہ، جب آپ نرس کو تنخواہ اور پیکیج مذاکرات پیش کرتے ہیں تو، بات چیت روکنے کے لئے سب سے بہتر ہے. "انہیں جواب دینے کا موقع دیں. برابر تنخواہ کے مذاکرات کے ڈوننوان کا کہنا ہے کہ اگر آپ خاموشی کو بھرنے کی کوشش کریں گے تو ہم آپ کے ساتھ بات چیت کریں گے. "وہ آپ کو کچھ معلومات دیں گے، اور آپ آگے پیچھے جائیں گے. اگر یہ ایرر برقرار رہے تو ہمارے ہیلپ ڈیسک سے رابطہ کریں. غلط استعمال کی اطلاع دیتے ہوئے ایرر آ گیا ہے.

15. پیروی کریں

مثالی طور پر، آپ کو اعلی تنخواہ یا بہتر پیکج پر آپ کو پیش کیے جانے کے مقابلے میں متفق ہو جائے گا. اگر آپ نئی شرائط قبول کرتے ہیں تو، آجر کو معلوم ہے کہ آپ کام کرنے کے منتظر ہیں، پھر اس بات کا یقین کریں کہ تمام تفصیلات آپ کی شروع کی تاریخ سمیت ہیں. جب آپ دستخط کرنے کے لئے کاغذی کام کے پہاڑ پہچانتے ہیں، تو آپ بات چیت میں ہر چیز کی درستگی کو یقینی بناتے ہیں.

انا ہیلہوکی نرد والیٹ، ایک ذاتی فنانس کی ویب سائٹ پر عملے کے مصنف ہیں. ای میل: [email protected]. ٹویٹر:AnnaHelhoski.

جولائی 5، 2017 کو تازہ کاری