منافع شیئرنگ منصوبہ تعریف اور مثال
من زينو نهار اليوم ØµØ Ø¹ÙŠØ¯ÙƒÙ… انشر الÙيديو Øتى يراه كل الØ
فہرست کا خانہ:
یہ کیا ہے:
ایک منافع کی شرائط کا منصوبہ ملازمین کو کمپنی کے منافع میں حصہ بناتا ہے.
یہ کیسے کام کرتا ہے (مثال کے طور پر):
منافع کی شرائط کا منصوبہ عموما منظم ہے کہ کمپنی کی آمدنی پر مبنی ملازمین کو منافع کا فیصد دینا. منافع کی شرائط کی منصوبہ بندی عام طور پر حوصلہ افزائی کے منصوبوں ہیں جو منافع کے ایک حصے کی تقسیم یا عوامی طور پر تجارتی کمپنیوں کے لئے، کمپنی کی کارکردگی پر مبنی اسٹاک کے حصص کی تقسیم.
منافع اشتراک کی منصوبہ بندی ہوسکتی ہے. ملازم کی ریٹائرمنٹ اکاؤنٹس میں عام طور پر 401 (کی) ریٹائرمنٹ اکاؤنٹنٹ میں منافع کی شراکت سے متعلق ٹیکس کی ذمہ داریوں کو روکنے کے لئے نرس کی طرف سے ایک مشروط شراکت کے طور پر. زیادہ تر حصے کے لئے، صرف نرسوں کو منافع کی شرائط کی منصوبہ بندی میں شراکت دے سکتی ہے، اس منصوبے میں شرکت کمپنی کے حصہ پر اختیاری ہے، ملازم کی شراکت غیر ضروری ہے، اور شراکت سماجی سلامتی اور طبی ٹیکس کے تابع نہیں ہیں.
کیوں یہ معاملات:
منافع اشتراک کی منصوبہ بندی ایک کمپنی کے نتائج (مثلا منافع بخش) میں ملازم کی کارکردگی کے لئے ایک اہم تشویش فراہم کرتے ہیں. وہ کمپنی میں ملازمتوں میں حصہ لیتے ہیں اور انہیں اچھی کمپنی (اور ملازم) کی کارکردگی سے فائدہ اٹھانے کی اجازت دیتے ہیں. سرمایہ کاری کے نقطہ نظر سے، منافع کی شرائط منصوبہ کاروبار کے کامیابی میں مینجمنٹ اور ملازمین کے درمیان شراکت داری کا ثبوت ہیں.
