کام کی جگہ کے لئے گائیڈ دوست: کرتے ہیں اور نہیں کرتے ہیں

ہر جگہ پوسٹ پوسٹ کے دماغ پر تشویش سے متعلق سوال ہے: آپ کالج کے بعد دوستوں کو کیسے کیسے بنائیں گے؟

آپ کا پہلا کام شروع کرنے کے لئے ایک خوبصورت جگہ ہے.

مطالعے سے ظاہر ہوتا ہے کہ بعض لوگوں کو یقین ہے کہ دوستی کی اطمینان کے ساتھ دوستی کے ساتھ دوستی بنانے میں مدد ملتی ہے اور یہ بھی ایک کیریئر کے فروغ کے لئے بھی اچھا ہو سکتا ہے. مثال کے طور پر، سالگرہ کے ایک تہائی نے کہا کہ ساتھیوں کے ساتھ معاشرتی طور پر لنکڈین اور مردم شماری کے لحاظ سے 2014 کے تعلقات @ کاروباری مطالعہ کے مطابق، ان کیریئر سیڑھی کو منتقل کرنے میں مدد ملی. مطالعہ پایا، ساتھیوں کے ساتھ دوستی نے بھی 18٪ پیشہ ورانہ ان کے کیریئر میں زیادہ مقابلہ کیا. سروے کے جواب دہندگان نے 18 سے 24 سال کی عمر میں یہ بھی کہا کہ کام کے موقع پر دوستی نے انہیں خوش کیا (57٪)، حوصلہ افزائی (50٪) اور پیداواری (39 فیصد).

کالج سے باہر آپ کی پہلی نوکری میں، ان میں سے کچھ پر غور کریں اور کام کے مقام میں دوستوں کو برقرار رکھنے کے لۓ.

اپنی پوری طرح خود کو جلدی نہ کرو

ماہرین کا کہنا ہے کہ آپ کو اعتماد قائم کرنے سے پہلے آپ کو ذاتی اور پیشہ ورانہ لائنوں کو بھی پار کرنے کے لۓ ذہین ہونا چاہئے. شریک کارکنوں کے ساتھ آرام دہ اور پرسکون بات چیت پہلی ملازمت سے منسلک ہوتی ہے - اور جب آپ اپنے بارے میں تھوڑا کھلی کھلی خطرے کا شکار ہو تو، ٹفانی مرے، انسانی وسائل اور پرتیبھا مینجمنٹ پروفیشنل کے ساتھ ساتھ مصنف کے "Stuckid on Stuck: A Guide for آج کے پروفیشنل پٹھوں میں پھنس گئے."

"اگر آپ کسی گروسری کی دکان پر لائن سے ملیں گے تو آپ دوستانہ کچھ کہہ سکتے ہیں اور بات چیت کو ہڑتال کر سکتے ہیں. شاید آپ انہیں بتا سکتے ہیں کہ آپ برا دن ہو یا حادثے سے کچھ ذاتی طور پر کہیں گے، لیکن کم امکانات کے ساتھ آپ دوبارہ دیکھیں گے کہ یہ خطرہ بہت کم سے کم ہے. " "جب آپ کام کی جگہ میں نئے ہیں تو آپ کو کھلی کھلی احساس محسوس ہوسکتی ہے، لیکن آپ احتیاط کے پہلو پر غلطی کرنا چاہتے ہیں."

ڈالاس کے ایل سینٹرل کالج میں کیریئر سروسز کے کوآرڈینٹر، کرسٹل جانسن نے مزید غیر جانبدار زمین پر چلنے کا مطالبہ کرتے ہوئے کہا کہ آپ اب بھی اپنے نئے تعلقات کے پہلے نقوش کے مرحلے میں ہیں. انہوں نے مزید کہا کہ "یہ سب سے بہتر ہے کہ کام کی جگہ میں کیا جا رہا ہے اس کے بجائے کودنے کے بجائے آپ کی تشخیص کی جا رہی ہے." "اس کا مطلب یہ نہیں ہے کہ آپ کو مستحکم ہونا پڑے گا. بہت سنجیدگی سے شروع ہونے کی وجہ سے - براہ مہربانی استعمال کرکے، شکریہ اور میں کر سکتے ہیں - اور کبھی بھی یہ فرض نہیں کہ آپ جو کچھ محسوس کرتے ہیں وہ سب کے خیالات ہیں."

جانسن نے محفوظ موضوعات کے ساتھ شروع کرنے اور ایک عام دھاگے کو تلاش کرنے کی تجویز کی ہے جو دوستی کی تعقیب میں آپ کی ونڈو ہو سکتی ہے. جیسا کہ آپ لوگوں کے ساتھ زیادہ آرام دہ اور پرسکون ہو جاتے ہیں، آپ اپنی ذاتی زندگی کے بارے میں مزید تقویت شروع کر سکتے ہیں.

صحیح وجوہات کے لئے دوست بناؤ

دوست آپ کو کام میں بنانا چاہئے وہ لوگ ہو جو آپ کو ایک دفتر کی حد سے باہر کے ساتھ خرچ کرنے کے وقت سے لطف اندوز ہوں گے. دوست لوگ ہیں جو آپ ان کے ساتھ رشتہ تیار کرتے ہیں، آپ کے پاس کچھ عام ہے اور آپ کی دوستی کی تعریف کرتے ہیں. کنکشن مت کرو "آگے بڑھنے کے لئے."

"اگر لوگ بے حد مفادات سے تعلق رکھتے ہیں تو میں اس شخص کے ساتھ دوستی جا رہا ہوں کیونکہ میں جانتا ہوں کہ وہ میری مدد کرسکتے ہیں، لہذا میں ان کو بوسہ دونگا، پھر میں اس کی دوستی نہیں سوچتا." بین الاقوامی مینجمنٹ کنسلٹنٹ فرم ٹیلنٹ پلس انکارپوریٹڈ کے صدر لیری سرنگبر کہتے ہیں

جب آپ نئے تعاون کے ساتھ بات چیت شروع کرتے ہیں، تو اپنے آپ سے پوچھیں، "میں اس شخص کے ساتھ دوست کیوں کرنا چاہوں گا؟"

"میں ان لوگوں کے ساتھ دوستی کرتا ہوں جو میں تعریف کرتا ہوں. میں ان کے کردار، مخصوص پرتیبھا اور تحائف کی تعریف کرتا ہوں، "سرٹنبر کہتے ہیں. "میں ان لوگوں سے دوستی کرتا ہوں جو مجھے قدر کرتے ہیں. اگر وہ مجھ میں کچھ تلاش کرتے ہیں تو یہ واضح ہے کہ وہ میرا قدر کرتے ہیں اور وہ میرے ساتھ وقت خرچ کرنا چاہتے ہیں، پھر یہ ایک نشانی ہے جس میں مجھے اس رشتے کا پتہ لگانا چاہیے. یہ کام پر مختلف نہیں ہے."

کلکس اصلی کنکشن کے راستے میں جانے دو

جب آپ کسی دوست یا دو کو ختم کرتے ہیں تو آپ اپنے دوسرے شریک کارکنوں کو سماجی طور پر یا گروپ کے مواصلات کے اندر الگ نہیں کرنا چاہتے ہیں.

جانسن نے کہا، "کچھ معاملات میں مینجمنٹ اس پر برباد کر سکتا ہے اور یہ دیکھتا ہے کہ ٹیم کے کھلاڑی نہیں ہے یا تنظیم میں ہر کسی کے ساتھ تعاون کرنے والا ہے". "میں یہ کہتا ہوں کہ کلکس اس معنی میں خراب چیز ہیں کہ اگر آپ اپنے کیریئر کو آگے بڑھنا چاہتے ہیں تو آپ کو نیٹ ورک ہونا پڑے گا. آپ ان لوگوں کو کسی خاص گروپ کے ساتھ رہنے کے لۓ ان کے دوسرے راستے کو کاٹ نہیں سکتے. تمہیں گروپ سے باہر جانا ہے."

کام جگہ جگہ دوست کے اپنے فورا حلقہ سے باہر برانچ کرنے کا ایک آسان طریقہ یہ ہے کہ آپ کو دوپہر کے کھانے کا کھانا کھلانا ہے یا خوشی کا وقت سے باہر پھانسی. اس کا مطلب یہ نہیں ہے کہ آپ ان لوگوں کے ساتھ کم تنگ ہیں جن کے ساتھ آپ قریبی ہیں؛ اس کا مطلب یہ ہے کہ آپ اپنے آپ کو دوسرے مواقع تک بند نہیں کریں گے.

حد بنانا

آپ کے کام کی جگہ یا شریک کارکنوں پر منحصر ہے، آپ کے فیصلے کو اپنے کام اور ذاتی زندگی کے درمیان حدود پر استعمال کریں.

جب روونوننا ناولیسس نے ایک وفاقی ٹھیکیدار کے لئے انجینئرنگ کی تحقیقات کرنے والے اپنی پہلی ملازمتوں میں سے ایک شروع کیا، اس نے دوسرے نوجوان پروفیسروں کے ایک گروپ کے ساتھ دوستی کی. انہوں نے ایک دوسرے کے ساتھ دوپہر کے کھانے کا کھانا شروع کر دیا اور کام کے بعد باہر پھانسی شروع کردی جب تک کہ ناولس نے فیصلہ کیا کہ وہ کھیل کے رات کے لئے اپنے گھر پر سب کو دعوت دے. اس نے ایک گاؤں کے مالک کی حیثیت سے ایک لمبے وقت سجانے کے لئے اسے "کیٹلاگ کی طرح" بنا دیا.

اس کے ساتھیوں نے اپنے گھر کو دیکھنے کے بعد منفی طور پر رد عمل کیا، غلط طور پر یہ فرض کیا کہ ان کی تنخواہ ان سے زیادہ تھی. اس کے نتیجے میں وہ اضافی تنخواہ طلب کرنے کے لئے اپنے اعلی افسران واپس گئے. اس نے جلد ہی ان نام نہاد دوستوں کو کھو دیا.

"اس منظر کے مطابق میں بہت محتاط بن گیا. اب ان جگہوں میں ان سے ملاقات ہوئی جو غیر جانبدار تھے کیونکہ میں ایسا ہی نہیں کرنا چاہتی تھی. "اب نویلس فنانس اب اٹلانٹا میں صدر نوویس کہتے ہیں. "میں نے کام جگہ دوستی کو غیر یقینی طور پر پابندی نہیں دی، لیکن اس نے مجھے اپنی ذاتی جگہ میں جانے کی اجازت دی یا مجھے ان کے حصوں کو دکھانے کے لئے جو پیشہ وارانہ ذمہ دار نہیں تھے."

تنازعات کو جھکنا مت دینا

دوستی میں اختلافات ناگزیر ہیں. جب آپ اپنے شریک کارکنوں کے ساتھ دوستی کرتے ہیں تو، محتاط رہیں کہ آپ کو اپنے پیشہ ورانہ زندگی میں دلائل نہ دی جائے. سرنبربر کا کہنا ہے کہ آپ کے دوست سے اپنی دوستی کو الگ کرنے کی بجائے، اپنے دلائل کو حل کرنے کا بہترین طریقہ ہے.

"اگر میں اپنے رشتے کے ساتھ کام کروں گا، جہاں ہم ایک دوسرے سے ناخوش ہیں اور ہم دوست ہیں، میں نہیں چاہتا ہوں کہ وہ اس پر زور ڈالیں. میں ان کے ساتھ بیٹھا ہوں اور کہہ دو کہ 'اس کے ذریعے کام کرتے ہیں اور یہ ہمارے پیچھے رکھ دیتے ہیں'. "آپ اسے الگ نہیں کر سکتے ہیں. آپ انسان ہیں اور اگر آپ پریشان ہو تو، آپ پریشان ہو جاتے ہیں، تو اس سے کام کریں."

سماجی میڈیا کنکشن کے ساتھ استحکام برقرار رکھو

لنکڈین ایک چیز ہے، لیکن آپ اپنے ذاتی سماجی چینلز کے ساتھ کسی کام سے متعلق کسی رابطے کی درخواست کب حاصل کرتے ہیں؟

"اگلے چیز جو آپ سوچتے ہیں، تو مجھے اس چینل پر اپنے آپ کو مزاج کی ضرورت ہے؟ پھر شاید آپ کو انہیں شامل نہیں کرنا چاہئے." "صرف دوست اور ان لوگوں کو پیروی کرو جن کے ساتھ آپ کو اعتماد قائم ہے لہذا اگر آپ دیکھتے ہیں کہ آپ کسی کام سے متعلقہ کام نہیں کرتے ہیں، تو وہ آپ کے مینیجر کو اس کے ساتھ واپس نہیں جائیں گے یا مستقبل کے لئے اپنی جیب میں رکھے جائیں گے."

اگر آپ مناسب سماجی میڈیا کی پیروی کرتے ہیں تو آپ پلیٹ فارم میں مسلسل ہونا چاہئے - ایک شریک کارکن سے ایک دوست کی درخواست کو قبول کرتے ہیں، پھر ان سب کو قبول کریں. آپ ہمیشہ اپنی رازداری کی ترتیبات کو مسلط کرسکتے ہیں اور کون کون دیکھتے ہیں کو کنٹرول کرسکتے ہیں. تاہم، خاندان اور دوستوں کو اپنے سماجی صفحات کو محدود کرنے یا پورے دفتر کو کھولنے کے فیصلے کرنے کے مقابلے میں یہ زیادہ کوشش کر سکتی ہے.

مرے نے بھی ایک آسان نقطہ نظر لینے کا مشورہ دیا ہے: "اپنے آپ کو کام میں رہو، اپنے آپ کو سوشل میڈیا پر رہو اور آپ کو ان مسائل میں سے کوئی بھی حل نہیں کرنا پڑے گا."

اگر سب کچھ ناکام ہوجاتا ہے …

اگر آپ اپنی پہلی نوکری میں قدرتی طور پر غیر منحصر نہیں ہیں تو، آپ کی کمپنی کی ثقافت سے اپنے اشارے لے لیں اور آپ کے شریک کارکنوں کو کس طرح بات چیت کرتے ہیں. اگر آپ ابھی تک مناسب کام کے بارے میں اعصابی ہیں تو کام کی جگہ کے دوستوں کو یہ یاد رکھنا آتا ہے: آپ کے ساتھیوں کے قابل احترام اور مستند ہونے کے قابل ہونے پر آپ کو اس تک پہنچنے سے کہیں زیادہ قیمت مل جائے گی.

انا ہیلہوکی نرد والیٹ، ایک ذاتی فنانس کی ویب سائٹ پر عملے کے مصنف ہیں. ای میل: [email protected] ٹویٹر AnnaHelhoski .

مزید پڑھ:

آپ کا پہلا کام شروع کرتے وقت کیا امید ہے

برائن سے پوچھیں: میں داخلہ سطح کی ملازمت کیسے حاصل کروں گا اگر وہ سب کو تجربہ کی ضرورت ہے؟

آپ کو آپ کا پہلا ملازمت چھوڑنے کا وقت کیسے پتہ ہے

iStock کے ذریعے تصویر.