روزگار ایجنسی کاروباری منصوبہ نمونہ - ایگزیکٹو خلاصہ |

ایگزیکٹو خلاصہ

سب کے بارے میں لوگ (اے اے پی) اس کمیونٹی میں شراکت دینے کی خواہش سے باہر نکل گئے، جیسے کمیونٹیوں نے سال کے دوران لوگوں کے ملکیت. اگرچہ اصل میں بڑے مارکیٹ سے، مالکان جنوبی ولیمیٹ ویلی کی اہلکار ایجنسی کی ضرورت کو پورا کرتی ہے جس میں دوسرے عارضی اور مستقل جگہوں کی انتظامی ایجنسیوں کی طرف سے باطل باطل ہوتا ہے. اے اے پی کلائنٹ کے ساتھ خاص طور پر ماہر کارکنوں سے ملتا ہے، کاروباری وقت کا وقت اور پیسے بچاتا ہے، جبکہ اپنے ملازمین کو ایمانداری اور عزت کے ساتھ فراہم کرتی ہے. یہ ایک اعلی سطح کی مواصلات کی ضرورت ہوتی ہے. اس کا مطلب یہ ہے کہ کھلی ہوئی سوال پوچھنا اور سننا، بات نہیں. اس کا مطلب مقامی مارکیٹ کو جانتا ہے لہذا اے اے پی واقعی ہر کلائنٹ اور ملازم کی خدمت کر سکتا ہے، نہ صرف "ان کو بیچنے والا". AAP معیار کی خدمت ہے.

جنوبی ولیمیٹ ویلی بھر میں ایک طویل عرصے کے دورے میں کئی دفاتر شامل ہیں. ملکیت اس چیلنج میں چیلنج کو دیکھتا ہے، ترقی میں نہیں، بلکہ ہر اے پی اے کے اہلکاروں کو تربیت اور حوصلہ افزائی کرنے میں ہر کلائنٹ اور ملازم کو اسی دیکھ بھال کے ساتھ اور اسی مواصلات کے ساتھ علاج کرنا ہے.

ہماری ترقی کا انتظام

اے اے پی ایک واحد ملکیت ہے جو ایس کارپوریشن میں بدل جائے گا. نئی کارپوریٹ ادارے کے طور پر، اے اے پی اس کاروباری منصوبہ میں شروع کی حیثیت سے علاج کیا جائے گا. گزشتہ دو برسوں کے دوران ملکیت نے تمام خدمات فراہم کی. 1 سال میں، کمپنی کو ایک دفعہ آفس آفس اسٹاف شخص اور روزگار کے ماہر شامل کرے گا. اس ترقی کے جواب میں، اے اے اے اے کے گھر کے عملے کے لئے ایک طریقہ کار دستی کے پاس اس بات کا یقین ہے کہ معلومات واضح ہے. اس کے علاوہ، اے پی اے ڈیپارٹمنٹ کے اندر اندر باقاعدگی سے تربیت کے ساتھ ملازمین کو فراہم کرے گا تاکہ وہ ان کاموں کی تفصیلات کو سمجھے جو روزانہ کر رہے ہیں. سال 2 تخمینہ میں ایک استقبالیہ، ایک روزگار کے ماہر، اور فیلڈ کے نمائندے شامل ہیں. سال 3 میں، اے اے پی سلیم، بینڈ، یا میڈفورڈ / اینڈلینڈ علاقوں میں ایک شاخ آفس کھولنے کی امکانات کی جانچ پڑتال کرے گا.

مارکیٹ

اے اے اے اے دیگر عارضی اور مستقل استحکام ایجنسیوں کی طرح تشکیل دی جاتی ہے. تاہم، یہ کلائنٹ یا ہلکے صنعتی کارکنوں کے بجائے اس کے بجائے منتخب کردہ، مخصوص پیشہ ور افراد کے ساتھ گاہکوں کی خدمت کرے گی. پورٹلینڈ میں کئی کاروباری اداروں، اوریگون لوگوں کے مخصوص گروہوں کو ایک ہی خدمات فراہم کرتے ہیں، لیکن ولیمیٹ وادی کے لئے کوئی بھی نہیں ہے. اے اے پی میں پانچ ڈویژن ہیں، مہارت کے مندرجہ ذیل علاقوں کو ھدف بناتے ہیں:

• کمپیوٹرز
• ایڈیٹر / مصنفین
• واقعہ سازی
• گرافک آرٹسٹ
• ترجمان / مترجم.

سروسز

اے پی اے بھرتی کو ہینڈل کرے گا. بشمول اپنے گاہکوں کے لئے تمام ملازمتوں کے حوالہ چیک، مہارت کی تشخیص، ابتدائی انٹرویو، اور اسکریننگ سمیت. اے اے پی کلائنٹ کے انسانی وسائل ڈپارٹمنٹ کے توسیع کے طور پر کام کرتا ہے، اس بات کو یقین دلاتا ہے کہ سپروائزر اور ملازم کے درمیان کھلی مواصلات موجود ہے، اور کسی بھی دشواری کا حل یا مسئلہ کو حل کرنے میں مدد مل سکتی ہے.

مالیات

کمپنی کی ابتدائی ضروریات ہیں. $ 55،464، جن میں سے 7،600 ڈالر مالک کے ذاتی سرمایہ کاری کے ذریعہ فراہم کی جائیں گی. باقی قرضوں کے ذریعے حاصل کی جائیں گی.

ہم اپنے کاروباری گاہکوں کو 50٪ مارک اپ چارج کرنے کے قابل ہو جائیں گے. اس طرح، اگر ایک ملازم فی گھنٹہ $ 10 ادا کیا جارہا ہے، تو ہم کلائنٹ $ 15 فی گھنٹہ چارج کر رہے ہیں. کمپنی کی پیش گوئی کی جاتی ہے کہ اس سال 3 سال تک تقریبا 300،000 ڈالر کی فروخت پیدا ہو گی. کمپنی کی فروخت کی کوئی براہ راست قیمت نہیں ہے؛ ہم رکھے افراد کو باقاعدگی سے تنخواہ کے طور پر رکھے گئے ہیں.

اصل چارٹس کی ضرورت ہے؟

ہم LivePlan کا استعمال کرتے ہیں کہ آپ اپنے کاروبار کی منصوبہ بندی کے لئے گراف پیدا کرنے کا سب سے آسان طریقہ کے طور پر استعمال کریں.

اپنا اپنا کاروبار منصوبہ بنائیں

1.1 مقاصد

اے اے اے اے دیگر عارضی اور مستقل تعیناتی اداروں کی طرح تشکیل دی جاتی ہے. تاہم، ہم کلائنٹ یا ہلکے صنعتی کارکنوں کی بجائے منتخب خصوصی پیشہ ور افراد کے لئے گاہکوں کی خدمت کرتے ہیں. پورٹلینڈ میں کئی کاروباری اداروں، اوریگون لوگوں کے مخصوص گروہوں کو ایک ہی سروس فراہم کرتی ہیں. اے اے پی نے ذیل میں بیان کردہ ایک پلیٹ فارم فرم کے ماڈل کی پیروی کی.

ایک معاہدہ انجینئرنگ فرم عارضی کارکنوں کو جگہ دیتا ہے جو ہارڈ ویئر اور سوفٹ ویئر انجنیئر ہیں. ملازمین فی گھنٹہ $ 80- $ 100 کے درمیان کماتے ہیں اور فی مہینہ تقریبا سات ملازمین کی جاتی ہیں. فرم اپنی ویب سائٹ کے ذریعہ بھرتی ہے، اخبارات، میگزین، اور تجارتی اشاعتوں میں اشتہارات. متعدد کارکنوں کو پیش کردہ پیشکش طبی، دانتوں، اور معذور انشورنس، 401 (K) اور تعیناتی حوالہ جات کے حوالہ تلاش کرنے والا فیس شامل ہیں. وہ تلاش کرتے ہیں کہ ان کے ملازمین 60 فیصد مرد، 40 فیصد خاتون ہیں اور عمریں اتنی ہی پھیل جاتی ہیں.

اے اے پی پیشہ ورانہ کارکن، انٹرویو کو انٹرویو اور اسکریننگ، ضروری ہو تو انٹرویوز قائم کرنے اور تمام ملازمین کا کام کرنے کا انتظام کرکے کاروباری کلائنٹ کو کام کرتا ہے. یہ کمپنی تنخواہ چلاتا ہے اور کلائنٹ دو ماہانہ بل کرتا ہے. اے اے پی پیشہ ورانہ انتظام کرے گا، کلائنٹ کے ساتھ قریبی رابطے میں رہتا ہے اور کارکن کے ساتھ بات چیت کرنے والے کسی بھی اہلکار کے مسائل کے بارے میں بات کر سکتا ہے.

پیشہ ورانہ کارکن کو کسی بھی قیمت پر ملازمت کے مواقع کے ساتھ خدمات انجام دی جاتی ہے؛ صنعت کے معیار کے اندر اندر ادائیگی کی شرح؛ اور صحت کی انشورینس کو خریدا جا سکتا ہے، اگر ایک کارکن اہل ہو جائے تو، $ 124 / mo پر شروع ہونے والی گروپ کی شرح پر. اے پی اے گروپ پیکیج سے منتخب کسی بھی کوریج کے لئے $ 65 / mo ادا کرے گا.

1.2 مشن

عوام کے بارے میں تمام لوگوں کو خصوصی، پیشہ ورانہ، باہمی کارکنوں کی ضروریات کو بھرنے میں مدد ملتی ہے. کمپنی کارکنوں کو محفوظ اور آزاد ماحول کے ساتھ فراہم کرے گی. اس منصوبے یا مستقل کام کے لئے دستیاب ملازمت کی اعلی صلاحیت کے ساتھ کاروبار بھی فراہم کرے گا. لوگوں کے بارے میں سبھی انفرادی ضروریات کو سنتے ہیں اور کاروبار اور کارکن دونوں کے اہلکاروں کے حل کو اپنی مرضی کے مطابق کہتے ہیں.