پریکٹس میں ای - متقابلہ: ہم نے اپنے پرنٹ بزنس کو کیسے بنایا؟

یہ تقریبا 10 سال ہے کیونکہ میں نے پہلے "مائیکرو گیربر" کے ذریعے "ای - میت بدلہ" پڑھا، لیکن اس کا پیغام اہم اور متعلقہ ہے. آج میرا کاروبار جیسے ہی تھا. اس آرٹیکل کا مقصد یہ ہے کہ ای - میت نے ماضی سے ایک سکلائبل پرنٹنگ کاروبار کی تعمیر میں مدد کی ہے.

E-Myth "ial myth" کے لئے کھڑا ہے. اس بنیاد یہ ہے کہ بہت سے لوگ اپنے آپ کو ان کی اکثریت کو اپنے کاروبار کے تکنیکی پہلو پر کام کرتے ہوئے خرچ کرتے ہیں اور انتظامیاتی اور اسٹریٹجک سرگرمیوں پر کافی وقت نہیں لگاتے ہیں کہ ان کی اکثریت خرچ کرتے ہیں.

مائیکل Gerber کی رائے میں، یہ توجہ مرکوز بہتر ہے ایک ایسا کاروبار تخلیق کرنے پر ایک توانائی ہے جو آخر میں کاروبار سے چلنے والی روزانہ میں، یا مالک سے بھاری شراکت کے بغیر چلنے اور بڑھنے کے بغیر ترقی کر سکتا ہے.

جابر نافذ کرنے والے نظام اور تربیت کے فلسفہ کا تعین کرتا ہے. اسٹاف آپ کی مدد کرنے کے لئے، کاروبار کو بڑھانے والے سرگرمیوں پر زیادہ توجہ مرکوز کرتی ہے. وہ کاروبار میں کاروبار کاروبار پر بجائے کام کررہے ہیں. یہ جملہ ایسی بات ہے جسے میں نے کتاب پڑھ لیا ہے اور اب اس سے زیادہ تر اسٹریٹجک میں بہتری آئی ہے. فیصلوں میں میں ایک کاروباری مالک کے طور پر بناؤں.

ایک تخلیقی کمپنی کو منظم کرنے کے لئے Pixar- متاثرہ گائیڈ

جہاز کی ہماری کہانیاں

ہم نے 2007 میں تین ڈائریکٹرز کے ساتھ نمائش تخلیقی شروع کی: اینڈی (میرے قریبی دوست اسکول)، جیک (میرے بھائی)، اور پال (مجھے). شروع میں، ہم نے سب کچھ کیا تھا؛ کام کرنے، آرٹ ورک، بلنگ، مصنوعات کی ترقی، پیداوار، ترسیل، مارکیٹنگ، فنانس وغیرہ وغیرہ.

ہم تمام تکنیکی تھے اور کاروبار کے انتظام یا چلانے میں بہت کم تجربہ رکھتے تھے. مختصر مدت کے بعد، ہماری طاقت اور کمزوریوں کو ظاہر کرنا شروع ہوگیا، اور ہم نے مختلف محکموں میں ورکشاپ کا علیحدہ کرنے کا فیصلہ کیا: خود کو پیداوار، مارکیٹنگ، اور آر اینڈ ڈی، جیک میں فروخت، اور اینڈی آرٹ ورک اور فنانس میں.

جیسا کہ ہم نے کام کیا اور ہماری کرداروں کو تیار کیا، ہم نے ذہن میں رکھی ہے کہ ہم مستقبل میں کسی اور کے لئے کسی دوسرے کے لئے ماڈلنگ کردار ادا کررہے ہیں. ہمارا مقصد یہ تھا کہ ہم ہر ایک کے لئے ایک نسبتا کم مہارت والے عملے والے ادارے کو منظم کریں جو ہمارے کام کے بوجھ کے حصوں میں حصہ لے سکیں.

ہمیں برطانیہ میں جدید اپرنٹس شپ اسکیم پایا گیا تاکہ ان میں سے کچھ کو بھرنے کے لئے امیدواروں کا ایک قابل قدر ذریعہ ہو. کردار. اب ہمارے پاس ایک تجربہ کار ہے جو فروخت میں کام کر رہا ہے، پیداوار میں دو، اور ایک آرٹ ورک میں. اپرنسیپ شپ اسکیم میں مالی فوائد ہیں جو آپ کو اپنے مطلوبہ معیار پر عملے کو تربیت دینے کے لئے کمرے میں سانس لینے دے سکتے ہیں.

اس کے علاوہ، امیدواروں کو جاننے کے لئے تیار ہیں اور کردار کو فٹ کرنے کے لئے تیار کیا جا سکتا ہے. ہمارے بہت سے توجہ ہمارے اساتذہ، ساتھ ساتھ ہمارے دیگر عملے کو تربیت دینے میں کامیاب ہوگئے ہیں. ہم نے معیاری آپریٹنگ پروسیسنگ دستاویزات یا ایس او پی ہماری کئی عملوں کے ساتھ بھی ساتھ رکھی ہے. اس سے ہمیں کام کرنے کے راستے کی معیاری بنانے میں مدد ملتی ہے، ہمیں حساب دہندگان کی سطح فراہم کرتا ہے، اور ہمارے عملے کے لئے ایک معتدل ذریعہ ہے.

یہ بھی دیکھتے ہیں: روبوٹ کا کاغذ: یہ ایک مزاحیہ کتاب بزنس شروع کرنے کے لۓ کیا ہے

پیداوار

ہماری مصنوعات کو معیاری بنانے کے ذریعہ، اس سے کم از کم ٹریننگ کے ساتھ ہماری مصنوعات کو پیدا کرنے کے لۓ تھوڑا پرنٹ کے تجربے کے ساتھ کسی نے اس کے لئے آسان بنا دیا.

ہم نے اس کو ہمارے پریزنڈر فولڈر اور انگوٹی بائنڈر کی مصنوعات کے ساتھ کیا. ایک مختلف قسم کے مختلف قسم کے مواد، اور ختم ہونے پر فیصلہ کیا گیا تھا اور ہمارے مرنے کا کٹر مستقل طور پر ہمارے سب سے عام کاٹنے سے مر جاتا ہے.

اس کے نتیجے میں، سیٹ اپ کا وقت ڈرامائی طور پر کم ہوگیا تھا، نوکریوں کے ذریعے احکامات کی تیاری نہیں کی جا سکتی. تجربے، اور کم احکامات میں غلطیاں تھیں، جس کا مطلب ایک زیادہ مسلسل نتیجہ تھا.

پرنٹنگ کے bespoke نوعیت کی وجہ سے، ہمارا بنیادی مصنوعات کی رینج کے باہر گرنے سے کچھ احکامات موجود ہیں. آپ کے عمل کو معیاری بنانے اور خود کار طریقے سے اتارنے میں سے ایک یہ ہے کہ زیادہ پیچیدہ کسٹمر کے درخواستوں کو کم تجربہ کار ٹیم کے رکن کو پھینک دیا جا سکتا ہے.

یہ پہلا ہاتھ دیکھ کر مجھے اس بات کا احساس کرنے میں مدد ملی ہے کہ ایک اچھا مینیجر کسی بھی شعبے میں ایک قابل قدر اثاثہ ہے. ایک اچھا مینیجر دوسرے افراد کو کسی بھی کام کو انجام دینے کے قابل ہونا چاہئے جو وہ کرسکتے ہیں. اس کے برعکس، مینیجر کسی بھی کام کو انجام دینے کے لئے تیار اور قابل ہونا چاہئے جسے وہ کسی ٹیم کے رکن کو دے.

کچھ عمل دوسروں سے سیکھنے کے لئے مشکل ہیں. مثال کے طور پر، ایک کاغذ کتر پر کاروباری کارڈ ٹرمنگ ایک بنیادی آپریشن کی طرح لگے گی؛ تاہم، تجربہ کار آپریٹر کو انٹرویو میں کئی طرح کے ٹھیک ٹھیک عوامل کے طور پر پرنٹ کے سکڑ اور کھوپڑی سمیت معاوضہ بھی فراہم کرتا ہے اور اس بات کو تسلیم کیا جاتا ہے کہ بلیڈ آواز کے ذریعہ آواز بن رہا ہے. یہ چیزیں وقت لگتی ہیں اور ماسٹر پر عمل کرتی ہیں. تربیت کے دوران صبر یقینی طور پر ایک خاصیت ہے جسے میں ایک مینیجر میں تلاش کروں گا.

سیلز اور آرٹ ورک

ہماری سیلز ٹیم نے انتظامی معلومات کے نظام کو لاگو کیا ہے جہاں ہم اپنی خود مختاری کو پیدا کرنے کے لئے ترقیاتی ماحول تک رسائی حاصل کرنے کی اجازت دے رہے تھے. جادوگر جو غلطی کو ختم کرنے کے دوران پیچیدہ، اپنی مرضی کے پرنٹ کردہ مصنوعات کی تیزی سے ترتیب کی اجازت دیتے ہیں. ان میں سے ہر ایک جادوگر قیمتوں کے تعین کے ساتھ ساتھ ایک بل کے لیبر، مواد کے بل اور روٹنگ کارڈ تیار کرسکتے ہیں.

اس کے ساتھ ساتھ ہم نے ہمارے گاہک کا سامنا کرنے والے عملے کے لئے سیلز فورس کو کامیابی سے نافذ کیا ہے. سی سی ایم سسٹم کے ارد گرد بہت سارے موجود ہیں، لیکن ہم Salesforce کے بارے میں کیا پسند کرتے ہیں، یہ ایک خصوصیت ہے جس نے اسے بہاؤ کہا ہے. یہ بہت مفید کام کے بہاؤ تخلیق کرنے کے لئے استعمال کیا جا سکتا ہے جو ٹرگر اور اعمال کا ایک مجموعہ استعمال کرتا ہے جو فروخت یا کسٹمر سروس ایجنٹ کے کئی بار بار کاموں کو خود کار طریقے سے انجام دے سکتا ہے. ایک مثال ایک کام کی تخلیق کو خود کار طریقے سے مناسب اکاؤنٹنگ مینیجر کی کام کی فہرست پر ڈال دیا جائے گا، جب ایک ممکنہ طور پر اس بات کا اشارہ کیا گیا ہے کہ وہ کونسی مصنوعات جو دلچسپی رکھتے ہیں.

ہم فارریس ایکسپریس نامی ایک اور بہترین آلہ استعمال کرتے ہیں. پہلے سے بیان کردہ متن کے ٹکڑوں کے درجنوں لوگ اس پروگرام کے اندر منعقد کیے جاسکتے ہیں جو ایک ہی لفظ ٹائپ کرنے کی ضرورت کے بغیر کم ای میلز بنانے کے لئے کمانڈر کے ساتھ ساتھ ہوسکتا ہے. یہ ہمیں ای میلنگ کے عمل کو تیز کرنے میں مدد ملتی ہے جبکہ ٹیم بھر میں ہمارے پیغامات کو معیاری کرنے کے لۓ. یہ فنکار کے عمل کے دوران خاص طور پر مددگار ثابت ہوتا ہے جب ہمیں ضرورت ہے اور گاہک کے ڈیزائن کے ساتھ کسی بھی ممکنہ مسائل کو حل کرنے کی ضرورت ہے.

یہ بھی دیکھتے ہیں: ہگ میکلیڈ آرٹ ورک آپ کے کاروباری کارڈز پر نہیں ہونا چاہئے

اختتام

Gerber's ہمارے کاروبار میں فلسفہ میں کوئی شک نہیں ہے. جب کام کے قریب پہنچتے ہیں تو میں عام طور پر اپنے آپ کو سوچتا ہوں، "مستقبل میں میرے بغیر یہ مستقبل میں کیا ہو سکتا ہے یا کسی دیگر ڈائریکٹر میں ملوث ہونے کی ضرورت ہے؟"

آٹھ سال بعد، نمائش تخلیقی نقطہ نظر ہو رہی ہے. جہاں ہم اپنے کاروبار میں کام کرنے سے باز آتے ہیں اور ہمارے کاروبار میں بہت زیادہ وقت گزارتے ہیں، اور یہ ایک اچھا احساس ہے.

یہ تقریبا 10 سال ہے کیونکہ میں نے پہلے "مائیکرو Gerber" کے ذریعے "E-Myth Revisited" پڑھا ہے. ، لیکن اس کا پیغام آج کے طور پر میرے کاروبار کے طور پر اہم اور متعلقہ ہے کے طور پر یہ تھا. اس آرٹیکل کا مقصد یہ ہے کہ ای - میت نے ماضی سے ایک سکلائبل پرنٹنگ کاروبار کی تعمیر میں مدد کی ہے.

E-Myth "ial myth" کے لئے کھڑا ہے. اس بنیاد یہ ہے کہ بہت سے لوگ اپنے آپ کو ان کی اکثریت کو اپنے کاروبار کے تکنیکی پہلو پر کام کرتے ہوئے خرچ کرتے ہیں اور انتظامیاتی اور اسٹریٹجک سرگرمیوں پر کافی وقت نہیں لگاتے ہیں کہ ان کی اکثریت خرچ کرتے ہیں.

مائیکل Gerber کی رائے میں، یہ توجہ مرکوز بہتر ہے ایک ایسا کاروبار تخلیق کرنے پر ایک توانائی ہے جو آخر میں کاروبار سے چلنے والی روزانہ میں، یا مالک سے بھاری شراکت کے بغیر چلنے اور بڑھنے کے بغیر ترقی کر سکتا ہے.

جابر نافذ کرنے والے نظام اور تربیت کے فلسفہ کا تعین کرتا ہے. اسٹاف آپ کی مدد کرنے کے لئے، کاروبار کو بڑھانے والے سرگرمیوں پر زیادہ توجہ مرکوز کرتی ہے. وہ کاروبار میں کاروبار کاروبار پر بجائے کام کررہے ہیں. یہ جملہ ایسی بات ہے جسے میں نے کتاب پڑھ لیا ہے اور اب اس سے زیادہ تر اسٹریٹجک میں بہتری آئی ہے. فیصلے میں کاروبار کے مالک کے طور پر بناتا ہوں.

یہ بھی دیکھیں: تخلیقی کمپنی کو منظم کرنے کے لئے Pixar- متاثرہ گائیڈ

جہاز کی ہماری کہانیاں

ہم 2007 میں تین ہدایات کے ساتھ تخلیقی نمائش شروع کردیتے ہیں: اینڈی (اسکول سے میرے قریبی دوست)، جیک (میرے بھائی)، اور پول (مجھے) شروع میں، ہم نے سب کچھ کیا تھا؛ کام کرنے، آرٹ ورک، بلنگ، مصنوعات کی ترقی، پیداوار، ترسیل، مارکیٹنگ، فنانس وغیرہ وغیرہ.

ہم تمام تکنیکی تھے اور کاروبار کے انتظام یا چلانے میں بہت کم تجربہ رکھتے تھے. مختصر مدت کے بعد، ہماری طاقت اور کمزوریوں کو ظاہر کرنا شروع ہوگیا، اور ہم نے مختلف محکموں میں ورکشاپ کا علیحدہ کرنے کا فیصلہ کیا: خود کو پیداوار، مارکیٹنگ، اور آر اینڈ ڈی، جیک میں فروخت، اور اینڈی آرٹ ورک اور فنانس میں.

جیسا کہ ہم نے کام کیا اور ہماری کرداروں کو تیار کیا، ہم نے ذہن میں رکھی ہے کہ ہم مستقبل میں کسی اور کے لئے کسی دوسرے کے لئے ماڈلنگ کردار ادا کررہے ہیں. ہمارا مقصد یہ تھا کہ ہم ہر ایک کے لئے ایک نسبتا کم مہارت والے عملے والے ادارے کو منظم کریں جو ہمارے کام کے بوجھ کے حصوں میں حصہ لے سکیں.

ہمیں برطانیہ میں جدید اپرنٹس شپ اسکیم پایا گیا تاکہ ان میں سے کچھ کو بھرنے کے لئے امیدواروں کا ایک قابل قدر ذریعہ ہو. کردار. اب ہمارے پاس ایک تجربہ کار ہے جو فروخت میں کام کر رہا ہے، پیداوار میں دو، اور ایک آرٹ ورک میں. اپرنسیپ شپ اسکیم میں مالی فوائد ہیں جو آپ کو اپنے مطلوبہ معیار پر عملے کو تربیت دینے کے لئے کمرے میں سانس لینے دے سکتے ہیں.

اس کے علاوہ، امیدواروں کو جاننے کے لئے تیار ہیں اور کردار کو فٹ کرنے کے لئے تیار کیا جا سکتا ہے. ہمارے بہت سے توجہ ہمارے اساتذہ، ساتھ ساتھ ہمارے دیگر عملے کو تربیت دینے میں کامیاب ہوگئے ہیں. ہم نے معیاری آپریٹنگ پروسیسنگ دستاویزات یا ایس او پی ہماری کئی عملوں کے ساتھ بھی ساتھ رکھی ہے. اس سے ہمیں کام کرنے کے راستے کی معیاری بنانے میں مدد ملتی ہے، ہمیں حساب دہندگان کی سطح فراہم کرتا ہے، اور ہمارے عملے کے لئے ایک معتدل ذریعہ ہے.

یہ بھی دیکھتے ہیں: روبوٹ کا کاغذ: یہ ایک مزاحیہ کتاب بزنس شروع کرنے کے لۓ کیا ہے

پیداوار

ہماری مصنوعات کو معیاری بنانے کے ذریعہ، اس سے کم از کم ٹریننگ کے ساتھ ہماری مصنوعات کو پیدا کرنے کے لۓ تھوڑا پرنٹ کے تجربے کے ساتھ کسی نے اس کے لئے آسان بنا دیا.

ہم نے اس کو ہمارے پریزنڈر فولڈر اور انگوٹی بائنڈر کی مصنوعات کے ساتھ کیا. ایک مختلف قسم کے مختلف قسم کے مواد، اور ختم ہونے پر فیصلہ کیا گیا تھا اور ہمارے مرنے کا کٹر مستقل طور پر ہمارے سب سے عام کاٹنے سے مر جاتا ہے.

اس کے نتیجے میں، سیٹ اپ کا وقت ڈرامائی طور پر کم ہوگیا تھا، نوکریوں کے ذریعے احکامات کی تیاری نہیں کی جا سکتی. تجربے، اور کم احکامات میں غلطیاں تھیں، جس کا مطلب ایک زیادہ مسلسل نتیجہ تھا.

پرنٹنگ کے bespoke نوعیت کی وجہ سے، ہمارا بنیادی مصنوعات کی رینج کے باہر گرنے سے کچھ احکامات موجود ہیں. آپ کے عمل کو معیاری اور خود کار طریقے سے کم کرنے میں سے ایک یہ ہے کہ زیادہ پیچیدہ کسٹمر کے درخواستوں کو کم تجربہ کار ٹیم کے رکن کو پھینک دیا جاسکتا ہے.

اس پہلا ہاتھ کو دیکھ کر مجھے یہ احساس کرنے میں مدد ملی ہے کہ ایک اچھا مینیجر کسی بھی شعبے میں ایک قابل قدر اثاثہ ہے. ایک اچھا مینیجر دوسرے افراد کو کسی بھی کام کو انجام دینے کے قابل ہونا چاہئے جو وہ کرسکتے ہیں. اس کے برعکس، مینیجر کسی بھی کام کو انجام دینے کے لئے تیار اور قابل ہونا چاہئے جسے وہ کسی ٹیم کے رکن کو دے.

کچھ عمل دوسروں سے سیکھنے کے لئے مشکل ہیں. مثال کے طور پر، ایک کاغذ کتر پر کاروباری کارڈ ٹرمنگ ایک بنیادی آپریشن کی طرح لگے گی؛ تاہم، تجربہ کار آپریٹر کو انٹرویو میں کئی طرح کے ٹھیک ٹھیک عوامل کے طور پر پرنٹ کے سکڑ اور کھوپڑی سمیت معاوضہ بھی فراہم کرتا ہے اور اس بات کو تسلیم کیا جاتا ہے کہ بلیڈ آواز کے ذریعہ آواز بن رہا ہے. یہ چیزیں وقت لگتی ہیں اور ماسٹر پر عمل کرتی ہیں. تربیت کے دوران صبر یقینی طور پر ایک خاصیت ہے جسے میں ایک مینیجر میں تلاش کروں گا.

سیلز اور آرٹ ورک

ہماری سیلز ٹیم نے انتظامی معلومات کے نظام کو لاگو کیا ہے جہاں ہم اپنی خود مختاری کو پیدا کرنے کے لئے ترقیاتی ماحول تک رسائی حاصل کرنے کی اجازت دے رہے تھے. جادوگر جو غلطی کو ختم کرنے کے دوران پیچیدہ، اپنی مرضی کے پرنٹ کردہ مصنوعات کی تیزی سے ترتیب کی اجازت دیتے ہیں. ان میں سے ہر ایک جادوگر قیمتوں کے تعین کے ساتھ ساتھ ایک بل کے لیبر، مواد کے بل اور روٹنگ کارڈ تیار کرسکتے ہیں.

اس کے ساتھ ساتھ ہم نے ہمارے گاہک کا سامنا کرنے والے عملے کے لئے سیلز فورس کو کامیابی سے نافذ کیا ہے. سی سی ایم سسٹم کے ارد گرد بہت سارے موجود ہیں، لیکن ہم Salesforce کے بارے میں کیا پسند کرتے ہیں، یہ ایک خصوصیت ہے جس نے اسے بہاؤ کہا ہے. یہ بہت مفید کام کے بہاؤ تخلیق کرنے کے لئے استعمال کیا جا سکتا ہے جو ٹرگر اور اعمال کا ایک مجموعہ استعمال کرتا ہے جو فروخت یا کسٹمر سروس ایجنٹ کے کئی بار بار کاموں کو خود کار طریقے سے انجام دے سکتا ہے. مثال کے طور پر اس بات کا اشارہ کیا گیا ہے کہ وہ کون سی مصنوعات میں دلچسپی رکھتا ہے جب ایک مثال اس بات کا اشارہ کرتا ہے کہ ایک اکاؤنٹ کی تخلیق کو مناسب اکاؤنٹنگ مینیجر کی کام کی فہرست پر ڈالنے کے لئے خودکار ہو جائے گا.

ہم ایکسپریس ایکسپریس نامی ایک اور بہترین آلے کا استعمال کرتے ہیں. پہلے سے بیان کردہ متن کے ٹکڑوں کے درجنوں لوگ اس پروگرام کے اندر منعقد کیے جاسکتے ہیں جو ایک ہی لفظ ٹائپ کرنے کی ضرورت کے بغیر کم ای میلز بنانے کے لئے کمانڈر کے ساتھ ساتھ ہوسکتا ہے. یہ ہمیں ای میلنگ کے عمل کو تیز کرنے میں مدد ملتی ہے جبکہ ٹیم بھر میں ہمارے پیغامات کو معیاری کرنے کے لۓ. یہ فنکار کے عمل کے دوران خاص طور پر مددگار ثابت ہوتا ہے جب ہمیں ضرورت ہے اور گاہک کے ڈیزائن کے ساتھ کسی بھی ممکنہ مسائل کو حل کرنے کی ضرورت ہے.

یہ بھی دیکھتے ہیں: ہگ میکلیڈ آرٹ ورک آپ کے کاروباری کارڈز پر نہیں ہونا چاہئے

اختتام

Gerber's ہمارے کاروبار میں فلسفہ میں کوئی شک نہیں ہے. جب کام کے قریب پہنچتے ہیں تو میں عام طور پر اپنے آپ کو سوچتا ہوں، "مستقبل میں میرے بغیر یہ مستقبل میں کیا ہو سکتا ہے یا کسی دیگر ڈائریکٹر میں ملوث ہونے کی ضرورت ہے؟"

آٹھ سال بعد، نمائش تخلیقی نقطہ نظر ہو رہی ہے. جہاں ہم اپنے کاروبار میں کام کرنے سے باز رہ سکتے ہیں اور ہمارے کاروبار میں کام کرتے ہیں، اور یہ ایک اچھا احساس ہے.